MANAGER LA DIVERSITE
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Prochaine date : le 28/07/2025
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Formation créée le 31/05/2024. Dernière mise à jour le 21/11/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Objectifs de la formation
- Identifier les enjeux de la diversité
- Repérer les situations présentant des risques
- Construire un socle commun
- Mettre en place un management de prévention et de sensibilisation
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Tout public
Prérequis
- Avoir une expérience de travail en équipe
Contenu de la formation
-
La notion de diversité
- Les différentes formes de diversité au sein d’une équipe : interculturelle, intergénérationnalité, travailleurs handicapés
- La diversité, les valeurs et les cadres de référence
- Préjugés et stéréotypes : dimension cognitives et comportementales
- Les avantages de la diversité au sein d’une équipe
-
Le cadre juridique de la discrimination
- L'environnement et le contexte légale en France
- Identifier les risques juridiques
- Assurer une égalité de traitement dans le management
-
Adapter son mode de management à la diversité de son équipe
- Adopter des pratiques managériales non discriminantes et adapter son mode de communication managériale : cadre de référence, mode relationnel, dimension non verbale
- Identifier la diversité des besoins et sources de motivation de ses collaborateurs
- Adopter un management situationnel adapté à la diversité de son équipe
- Prévenir et réguler les éventuels conflits liés à cette diversité
-
Fédérer et motiver son équipe autour de sa richesse et de sa diversité
- Donner des repères pour mieux vivre en équipe : langage, règles de vie du groupe
- Apprécier la valeur ajoutée et le rôle de chacun au sein du collectif de travail
- Encourager les modes de travail solidaires au sein de l’équipe
- Favoriser une dynamique de groupe respectueuse de la diversité de chacun
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuille de présence
- Evaluation d’entrée en formation
- Evaluation tout au long de l’action de formation (Etudes de cas pratiques ; jeux de rôles ; mises en situation ; quiz)
Ressources techniques et pédagogiques
- Salle de formation équipée (vidéoprojecteur, paperboard, Wifi) et accessible aux personnes en situation de handicap
- Supports de formation projetés
- Exposés, jeux de rôles, études de cas pratiques
- Quiz interactifs
- Mise à disposition en ligne de supports pédagogiques à la suite de la formation
Prochaines dates
- MANAGER LA DIVERSITE - 28/07/2025 au 29/07/2025 - Etoiles Academy - Petite Ourse