RECRUTER, ACCUEILLIR ET INTÉGRER LES NOUVEAUX EMBAUCHÉS
Taux de satisfaction :
9,3/10
(14 avis)
Prochaine date : le 23/05/2025
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Formation créée le 18/10/2021. Dernière mise à jour le 22/11/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
- L’ENJEU DE L’INTEGRATION POUR L’ETABLISSEMENT - L’ENJEU DE L’INTEGRATION POUR LE NOUVEL EMBAUCHE - LA MISE EN PLACE DE METHODES ET D’OUTILS POUR REUSSIR L’INTEGRATION DU PERSONNEL
Objectifs de la formation
- Mettre en place un plan d’intégration des nouveaux embauchés
- Identifier les enjeux d’un accueil et d’une intégration réussie
- Motiver et fidéliser ses nouveaux collaborateurs
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Managers, équipes RH, tuteurs
Prérequis
- Aucun
Contenu de la formation
-
L’ENJEU DE L’INTEGRATION POUR L’ETABLISSEMENT
- Renforcer l’image de l’entreprise et la qualité de service proposé
- Fixer un cadre de travail et des règles communes
- Rendre le salarié autonome rapidement
- Fidéliser le personnel et réduire le turn-over
-
L’ENJEU DE L’INTEGRATION POUR LE NOUVEL EMBAUCHE
- Se sentir considérée
- Avoir des repères dans l’entreprise
- Comprendre l’organisation de travail
- Comprendre les process existants
-
LA MISE EN PLACE DE METHODES ET D’OUTILS POUR REUSSIR L’INTEGRATION DU PERSONNEL
- Le processus et la forme de l’intégration
- Les informations à transmettre, le premier jour, la première semaine : débriefing, livret d’accueil, présentation…
- L’accompagnement dans la fonction
- L’évaluation et le suivi au cours de la période d’essai
- Les indicateurs de suivi de l’intégration (KPI)
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Certificat de réalisation de l’action de formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction des apprenants
9,3/10
(14 avis)
Prochaines dates
- RECRUTER, ACCUEILLIR ET INTÉGRER LES NOUVEAUX EMBAUCHÉS - 23/05/2025 au 23/05/2025 - distance
- Recruter, accueillir et intégrer les nouveaux embauchés - 02/06/2025 au 02/06/2025 - Étoiles Academy - Grande Ourse
- RECRUTER, ACCUEILLIR ET INTÉGRER LES NOUVEAUX EMBAUCHÉS - 18/06/2025 au 18/06/2025 - distance